跨境产品开发运营/亚马逊运营/eaby运营

薪资：底薪+高额提成+分红全勤奖励。10K起，根据能力，年薪不封顶

晋升机制：完善的晋升考核奖励机制，管理岗位晋升及专业技能纵深双向发展通道。

员工福利：法定节假日，丰富多彩的户外活动、旅游、聚餐、拓展等。

工作满一年优秀员工可获海外旅游一次 

公司地址：浙江宁波，有伙伴想回浙江发展，急缺啊！！！请联系人事（15168153796）微信同号

产品开发经理

岗位职责：

1、通过网络、市场或其他渠道寻找热销产品，拟定每周新产品开发方向；调研跨境平台（wish、亚马逊、eaby等）新产品、利润及竞争对手分析，分析客户需求，做好产品生命周期管理；

2、擅于运用第三方工具分析外贸平台上的热卖产品，并通过成本核算筛选出目标产品，进行优质供应商开发，控制新产品的质量风险；

3、懂得辨认侵权产品，能把握好开发出的新产品不会有侵权违规等问题，清楚各平台规则政策；

4、追踪、搜集、分析、汇总及考察评估新产品的信息，开发新的产品线

5、及时了解行业动向，价格体系等信息，降低现有产品的采购成本，并与销售、客服等部门协调沟通，解决顾客在购买中出现的各种问题，提升消费体验。

任职要求：

1、大专或以上学历，英语四级以上，对数字敏感，精通EXCEL，1年以上产品开发工作经验，熟悉某一类或多类外贸产品开发，如：户外、电子、鞋服，有较强的产品线开发经验和资源整合能力；

2、对市场有较强的敏感度和洞察力，熟悉欧美日市场消费者行为，对产品和市场定位有一定的认知和理解力；

3、执行力，推进力强，勇于表达善于沟通，有较强的商务谈判能力，并能够承受较强的工作压力，良好的创新意识和团队合作意识，乐观进取，有拼搏激情；

4、熟悉产品开发流程及行业规范与各产品的认证体系；

5、有精品或爆款开发经验优先。

亚马逊/eaby运营

岗位职责：

1、独立运营管理亚马逊/eaby账户，熟悉平台政策和规定，管理店铺日常经营；

2、制定销售计划以及相应的销售策略；

3、跟进市场信息变动情况，分析汇总同类产品市场情况，以及整体亚马逊/eaby市场营运情况，制定有效销售对策；

4、负责选品，根据市场需求，开发在外贸电子商务B2C市场，亚马逊/eaby平台上具有市场潜力的产品；  

5、负责产品上传，下架，Listing的设置及优化，制定产品营销计划；对产品进行广告投放以及关键词优化等策略提高产品曝光率和转化率；制定站内与站外营销推广方案；阶段性根据数据分析产品打造情况，提出改善意见，落实新品上线流量，销量，转换目标；

6、根据每天销量变化，合理安排产品备货计划，保证库存周转率。

任职要求：

1、大专及以上学历，英语四级以上，一年以上eaby美国站运营经验，熟悉eaby平台规则，精品方向；

2、能够独立操作平台，有较强的自主性以及执行力；具有敏锐的市场分析能力，熟悉海外市场及消费行为习惯，熟练掌握产品eaby站内外运营推广技巧；

3、工作认真负责、责任心强，积极主动，团队协作意识强，有良好的职业道德和素养，能承受一定的工作压力；

4、沟通能力强，能够协调供应链及后续服务改善，产品质量投诉沟通等